15:11Telli
Telli
Minu töölaud
  • OMX Baltic−0,18%308,39
  • OMX Riga0,24%907,83
  • OMX Tallinn−0,24%2 100,05
  • OMX Vilnius−0,08%1 470,66
  • S&P 500−0,35%7 477,67
  • DOW 30−1,12%52 334,8
  • Nasdaq −0,08%25 797,65
  • FTSE 100−1,66%10 489,04
  • Nikkei 225−2,11%66 819,05
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,88
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%87,72
  • OMX Baltic−0,18%308,39
  • OMX Riga0,24%907,83
  • OMX Tallinn−0,24%2 100,05
  • OMX Vilnius−0,08%1 470,66
  • S&P 500−0,35%7 477,67
  • DOW 30−1,12%52 334,8
  • Nasdaq −0,08%25 797,65
  • FTSE 100−1,66%10 489,04
  • Nikkei 225−2,11%66 819,05
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,88
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%87,72

Naised

Lisa märksõna Minu Äripäev voogu ja uudiskirja
Topeltstandardeid on meil jätkuvalt palju, lubamatult palju, ütleb Piret Potisepp.
  • 15.06.26, 13:48
Piret Potisepp: meesjuhi väljaütlemisest räägime nädalaid, naised jäävad varju
Sotsiaalministeeriumi kantsler Maarjo Mändmaa: “Ühiskond koosnebki erinevatest inimestest ja ka mehed peaksid olema otsuste juures, mis neid vägagi puudutavad.“
  • 12.05.26, 17:00
Ministeeriumi reegel: värbamise lõppvoorus saab eelise mees
Tallinna Sadam paistab silma eeskujuliku soolise tasakaaluga, kus ettevõtte seitsmeliikmelises nõukogus on kolm naisliiget, nagu näeb ette ka uus reegel. Pildil Tallinna Sadama juht Valdo Kalm (vasakul), nõukogu liige Meelike Paalberg (keskel) ja nõukogu esimees Priit Perens (paremal) aprillis toimunud aktsionäride koosolekul.
  • 09.05.26, 08:00
Börsifirmad komistavad uue nõude otsa, pooltel siht täitmata
Liiga lihtne on kukkuda sinna auku, et teeme siis lapsepuhkuse lühemaks. See ei arvesta aga laste vajadustega, ütleb Hebo Rahman-Eccles.
  • 24.04.26, 06:00
Hebo Rahman-Eccles: lahendus palgalõhele – mehed koju!
Lisanduv bürokraatia tähendab täiendavate töökohtade loomist ja inimeste palkamist ainult selle küsimusega tegelemiseks, vahendab Ain Käpp tööandjate muret.
  • 23.04.26, 11:12
Ain Käpp palgadirektiivist: suunda saab hoida tarbetu bürokraatiata
Kulutame miljardeid, et elada kauem, kuid seejärel me justkui ei oska nende lisandunud aastatega midagi peale hakata, ütleb Aune Past.
  • 09.04.26, 16:00
Aune Past: 50+ naised on Eesti suurim kasutamata ressurss
“Rahvusvahelistes uuringutes on selgunud, et suurema soolise mitmekesisusega juhtkonnad saavutavad keskmiselt paremaid finantstulemusi ning on innovaatilisemad ja vastupidavamad,” rõhutab juhtimisekspert Ülle Pind.
  • 27.03.26, 06:00
Ülle Pind: juhtide nappuses Eesti ei saa endale naiste kõrvale jätmist lubada
Tallink Grupi juhatuse liikmena vastutab Elise Nassar logistika, kaubavedude, õigusteenuste ja korruptsioonivastase tegevuse eest. Üsna maskuliinsel alal karjääri tegev Elise Nassar ei peida enam oma naiselikkust, kuid tunnistab, et alguses tegi seda natuke küll.
  • 07.03.26, 06:00
Keldrikorterist Tallinki ladvikusse kihutanud Elise Nassar: elan paremat elu, kui oskasin kunagi unistada
„Naised tipus“ sarja uus lugu
Ettevõtte juht mõelgu, kuidas muuta töötajate karjääritee raketiks. Sõltumata soost, vanusest või mõnest muust nähtavast või nähtamatust erisusest, ütleb Piret Potisepp.
  • 04.03.26, 10:45
Piret Potisepp: äkki ei peaks olulisi otsuseid kõhutunde pealt tegema?
Kui naised seisavad avalikes kohtades pikemates tualetijärjekordades, siis peetakse seda normaalseks, mitte hoone planeerimise veaks, toob Kai Saard näite igapäevasest ebavõrdsusest.
  • 27.02.26, 10:30
Kai Saard: see f-tähega sõna, mida ei tohi valjult välja öelda
Mitmekesisuse-teadlik ja tark kaasamine annab tõuke nii majandusele kui ka tugevamale ühiskonnale, arvab Kadri Mägi-Lehtsi.
  • 18.02.26, 12:34
Kadri Mägi-Lehtsi: Eesti majanduse suurim probleem on otsustusjulguse defitsiit
Advokaadibüroo Hedman juhil Merlin Seemanil tuleb hoolega oma aega planeerida, et kõike jõuda. Põhitöö kõrvalt viis ta koos abikaasa Aleksander Seemaniga täide ka oma unistuse hakata müüma rinnahoidjaid asümmeetriliste rindadega naistele. Siiski võtab ta ikka ja jälle aega, et aidata ka teisi.
  • 31.01.26, 06:00
15 aastat advokaadibürood vedanud Merlin Seeman seisab naiste enesekindluse eest. “Ma tahan, et teistel oleks ka hea”
Mees-AI on räme ressursside raiskamine
  • 29.01.26, 16:52
Mees-AI on räme ressursside raiskamine
“Ma tahan arendada tervishoidu, mis on patsiendikeskne ja parandab inimeste eluiga ja elukvaliteeti,” ütleb Meliva juht Marja-Liisa Alop.
  • 10.01.26, 06:00
50 miljoni eurost äri vedav Marja-Liisa Alop: ma olen kõige alumine juht
“Naised tipus” sarja uus lugu
Arco Vara tegevjuht Kristina Mustonen on ennast tippu rebinud tulemustele orienteeritud mõtteviisiga.
  • 22.11.25, 06:00
Assistendist tippjuhiks rebinud Arco Vara juht on tundnud karjääris soolist eristamist. “Proovisin olla mitte nii ilus”
“Naised tipus” sarja uus lugu
Aasta noor naisettevõtja Triinu Karolin ja aasta naine Heli Jürgenson.
  • 09.11.25, 10:39
Aasta nooreks naisettevõtjaks sai Saaremaa tuntud kosmeetikatootja
Investor Triin Hertmann Äriplaan 2025 konverentsil.
  • 14.10.25, 10:35
Kuus eestlast valiti 100 mõjukaima naise sekka
Koolitaja Ülle Pind.
  • 02.10.25, 10:29
Naisjuhtide nappus pole juhus: naised toetavad üksteist vähem kui mehed
“Eesti tööturg on segregatsioonist tugevalt mõjutatud ning pealtnäha korrektsele personalijuhtimisele vaatamata lastakse valikuid tehes end mõjutada kindlatest tunnustest,” kirjutab juhtimiskoolitaja Ülle Pind.
  • 24.04.25, 15:55
Ülle Pind: kas naisjuhtide klaaslagi on valatud haridusest või hoiakutest?
Maria Mettas ütleb, et Raplas Taevanimaani stuudiotes tehakse savimaailma kõrgmoodi. Kliente leidub kõrgmoele vastavalt üle ilma.
  • 06.03.25, 15:53
Villeroy & Bochi strateegia toob edu ka Rapla roosilisele keraamikaärile

Vana-Lõuna 39/1, 19094 Tallinn

(+372) 667 0111

[email protected]

Tellimisega seotud küsimused: [email protected]

Äripäev on ettevõtlike inimeste meediaväljaanne. Äripäeva omanik on Põhjamaade meediakontsern Bonnier Grupp.

© AS Äripäev 2000 testt 16:22